informacje o cookies!

Używamy plików cookies, aby ułatwić Ci korzystanie z naszego serwisu oraz do celów statystycznych. Jeśli nie blokujesz tych plików, to zgadzasz się na ich użycie oraz zapisanie w pamięci urządzenia. Pamiętaj, że możesz samodzielnie zarządzać cookies, zmieniając ustawienia przeglądarki.

Na stronie znajdziesz najświeższe komunikaty z regionu dotyczące Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych

Gogle wirtualnej rzeczywistości w Oddziale Małopolskim

W dniu wczorajszym w Oddziale Małopolskim PFRON w Krakowie odbyło się kolejne spotkanie z pracodawcami  poświęcone tematyce zatrudniania osób z niepełnosprawnością i wspierania pracodawców, którzy zatrudniają lub zdecydują się zatrudnić osoby z niepełnosprawnością. 

Grupa pracodawców była bardzo różnorodna. Znaleźli się w niej: przedsiębiorcy, podmioty ekonomii społecznej, organizacje pozarządowe oraz przedstawiciele administracji publicznej. Część z obecnych pracodawców zatrudnia już osoby niepełnosprawne, a cześć  z nich rozważa taką możliwość.  Spotkanie  było więc znakomitą okazją do dzielenia się  doświadczeniami i spostrzeżeniami.

Prowadzący przedstawili możliwości, na jakie może liczyć ze środków PFRON przedsiębiorca-pracodawca zatrudniający osoby niepełnosprawne oraz korzyściach pozafinansowych związanych z zatrudnieniem pracowników  z niepełnosprawnością. Opowiedzieli o module I programu „Stabilne zatrudnienie- Osoby niepełnosprawne w administracji i służbie publicznej”, adresowanym do organów i instytucji wykonujących zadania z zakresu administracji publicznej, jednostek samorządu terytorialnego oraz państwowych i samorządowych instytucji kultury.   Przedstawiono prezentację nt. przystosowania architektonicznego obiektów i pomieszczeń pracy do potrzeb osób niepełnosprawnych, z pokazaniem dobrych praktyk w dostosowaniu obiektów i otoczenia zewnętrznego zakładu pracy do potrzeb osób  z niepełnosprawnością,  jak i rażących błędów stanowiących bariery w poruszaniu się.

Przedstawiono także informacje nt. realizacji projektu pn. „Wypracowanie i upowszechnianie, we współpracy z partnerami społecznymi, modelu wsparcia osób niepełnosprawnych w środowisku pracy”. Zademonstrowano na przykładach narzędzia, z których  pracodawcy mogą samodzielnie korzystać w celu ustalenia kosztów i korzyści związanych z zatrudnieniem  pracownika niepełnosprawnego oraz określeniem czy zakład pracy i jego otoczenie zewnętrzne jest  dostępne dla osób z niepełnosprawnością ruchową, słuchową, wzrokową i intelektualną.

Atrakcją spotkania  była możliwość skorzystania przez pracodawców z gogli wirtualnej rzeczywistości i przeniesienia się do pomieszczenia, w którym pracować ma osoba z niepełnosprawnością. Aplikacja umożliwia zaprezentowanie potencjalnych problemów, które występują na stanowisku pracy, a także możliwych rozwiązań.  

Galeria zdjęć

Data publikacji: 2019-09-20
Autor: Katarzyna Korzinek-Dec

Inne aktualności z tej kategorii