informacje o cookies!

Używamy plików cookies, aby ułatwić Ci korzystanie z naszego serwisu oraz do celów statystycznych. Jeśli nie blokujesz tych plików, to zgadzasz się na ich użycie oraz zapisanie w pamięci urządzenia. Pamiętaj, że możesz samodzielnie zarządzać cookies, zmieniając ustawienia przeglądarki.

Projekty

Tutaj można się dowiedzieć, jakie to projekty, co jest ich celem i na jakim są etapie. Więcej informacji, czyli szczegółowe opisy, linki do dokumentów i konsultacji, można znaleźć klikając na tytuły.

Projekt - „Wsparcie i utrzymanie zatrudnienia osób niepełnosprawnych w stopniu znacznym i umiarkowanym"

Projekt realizowany jest w ramach Działania 1.4 (Integracja zawodowa i społeczna osób niepełnosprawnych) schemat b), Priorytet 1 (Aktywna polityka rynku pracy oraz integracji zawodowej i społecznej) Sektorowego Programu Operacyjnego Rozwój Zasobów Ludzkich 2004-2006. okres wdrażania projektu: 01.01.2009 – 30.06.2009 Celem projektu jest tworzenie większych możliwości zatrudniania osób niepełnosprawnych w stopniu znacznym i umiarkowanym poprzez subsydiowanie wynagrodzeń, w ramach programu pomocowego X306/2009, rekompensujących pracodawcom, którym dedykowany jest art. 32 ustawy z 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, zwiększone koszty zatrudniania (komponent I) i upowszechnienie nowych formuł wsparcia zatrudnienia dedykowanych do pracodawców w ramach art. 32 ustawy o rehabilitacji (…) (komponent II). W komponencie I udzielone zostanie wsparcie dla osób, które pod względem strukturalnym mają największe trudności z wejściem i utrzymaniem się na rynku pracy - niepełnosprawnym o znacznym stopniu niepełnosprawności lub znacznym ze schorzeniami bądź umiarkowanym stopniu niepełnosprawności lub umiarkowanym ze schorzeniami. Komponent II upowszechni nowe formuły wsparcia zatrudnienia osób niepełnosprawnych, jakie wprowadza nowelizacja ustawy o rehabilitacji (...), promowana będzie marka pracodawcy charakteryzującego się społeczną odpowiedzialnością, a także podejmowanie zatrudnienia przez osoby niepełnosprawne.