Na stronie znajdziesz najświeższe aktualności dotyczące Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych
Zapytanie ofertowe na opracowanie „Podręcznika dobrych praktyk” w ramach projektu pn. „Wsparcie osób z upośledzeniem umysłowym w stopniu umiarkowanym i znacznym (w tym z zespołem Downa i/lub niepełnosprawnościami sprzężonymi) oraz głębok
Zapytanie ofertowe na opracowanie „Podręcznika dobrych praktyk” w ramach projektu pn. „Wsparcie osób z upośledzeniem umysłowym w stopniu umiarkowanym i znacznym (w tym z zespołem Downa i/lub niepełnosprawnościami sprzężonymi) oraz głębokim stopniem upośledzenia umysłowego III”.
I. Nazwa i adres Zamawiającego:
Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych 00-828 Warszawa Al. Jana Pawła II 13 Tel. (22) 50-55-664; Tel: (22) 50-55-593 Fax: (22) 816-22-62
Adres strony internetowej : www.pfron.org.pl .
Rodzaj Zamawiającego: administracja państwowa.
II.Opis projektu:
Projekt pn. „Wsparcie osób z upośledzeniem umysłowym w stopniu umiarkowanym i znacznym (w tym z zespołem Downa i/lub niepełnosprawnościami sprzężonymi) oraz głębokim stopniem upośledzenia umysłowego III”, realizowany jest w okresie od 01.08.2013 r. do 31.01.2015 r. zgodnie z umową o dofinansowanie nr UDA-POKL.01.03.06-00-077/13-00 zawartą w dniu 27.09.2013 r. pomiędzy Centrum Rozwoju Zasobów Ludzkich a Państwowym Funduszem Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych oraz na podstawie umowy partnerskiej nr 2013/09/338 zawartej w dniu 16.09.2013 r. z Polskim Stowarzyszeniem na Rzecz Osób z Upośledzeniem Umysłowym.
III.Cel projektu:
Celem głównym projektu jest aktywizacja społeczno-zawodowa 500 osób z upośledzeniem umysłowym w stopniu umiarkowanym bądź znacznym (w tym z zespołem Downa i/lub niepełnosprawnościami sprzężonymi) oraz z głębokim stopniem upośledzenia umysłowego z terenu całego kraju poprzez objęcie ich kompleksowym wsparciem podczas realizacji projektu oraz wprowadzenie na rynek pracy 75 osób objętych wsparciem w ramach projektu. Projekt zakłada również wzrost wiedzy najbliższego otoczenia ONI poprzez udział w warsztatach dotyczących wspierania ONI w aktywności.
Cele szczegółowe projektu , osiągnięte w okresie od 01.08.2013 r. do 31.01.2015 r.
- określenie preferencji i predyspozycji zawodowych ONI w stopniu umiarkowanym i znacznym oraz zaplanowanie indywidualnej ścieżki rozwoju zawodowego, wypracowanie i wzmocnienie umiejętności społecznych ułatwiających poruszanie się po rynku pracy u 400 ONI (160K, 240M) do 31.01.2015 r.,
- podniesienie kompetencji społecznych i zawodowych poprzez organizację zajęć praktycznych, staży rehabilitacyjnych, podniesienie umiejętności poruszania się po rynku pracy oraz zdobycie i utrzymanie zatrudnienia u 400 ONI w stopniu umiarkowanym i znacznym (160K, 240M) do 31.01.2015 r.,
- określenie indywidualnego potencjału w zakresie możliwości wykonawczych u 100 ONI (40K, 60M) z głębokim stopniem upośledzenia umysłowego poprzez zorganizowanie i prowadzenie aktywizacji polegającej na wytwarzaniu podpałek i toreb ekologicznych do 31.01.2015 roku,
- zwiększenie wiedzy na temat możliwości aktywizacji społeczno-zawodowej ONI u 350 rodziców/opiekunów ONI (280K, 70M) do 31.01.2015 r.
IV. Opis przedmiotu zamówienia:
Przedmiotem niniejszego zamówienia jest usługa opracowania „Podręcznika dobrych praktyk” zawierającego minimum 80 stron maszynopisu (czcionka Times New Roman; rozmiar czcionki 12; odstępy przed 6 pt; Interlinia 1,5 wiersza; marginesy lewy, prawy, górny i dolny 2.5 cm) wraz z przeniesieniem autorskich praw majątkowych do opracowanego „Podręcznika dobrych praktyk” w ramach projektu pn. „Wsparcie osób z upośledzeniem umysłowym w stopniu umiarkowanym i znacznym (w tym z zespołem Downa i/lub niepełnosprawnościami sprzężonymi) oraz głębokim stopniem upośledzenia umysłowego III”, realizowanego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 2007-2013, Priorytetu I – Zatrudnienie i integracja społeczna, Działania 1.3 - Ogólnopolskie programy integracji i aktywizacji zawodowej, Poddziałania 1.3.6 - PFRON – projekty systemowe, finansowanego ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego.
V. „Podręcznik dobrych praktyk” powinien zawierać:
- Informacje na temat dobrych praktyk dotyczących konkretnych doświadczeń powstałych w trakcie realizacji projektu pn. „Wsparcie osób z upośledzeniem umysłowym w stopniu umiarkowanym i znacznym (w tym z zespołem Downa i/lub niepełnosprawnościami sprzężonymi) oraz głębokim stopniem upośledzenia umysłowego III”, w ramach PO KL 2007-2013;
- Informacje na temat sposobu pracy z grupą docelową projektu, tj. osobami z niepełnosprawnością intelektualną w stopniu umiarkowanym bądź znacznym (w tym z zespołem Downa i/lub niepełnosprawnością sprzężoną), osobami z niepełnosprawnością intelektualną w stopniu głębokim oraz rodzicami/opiekunami osób niepełnosprawnych, zrekrutowanych do projektu;
- Informacje na temat projektu pilotażowego pn. „Wsparcie osób z upośledzeniem umysłowym w stopniu umiarkowanym i znacznym (w tym z zespołem Downa i/lub niepełnosprawnościami sprzężonymi) oraz głębokim stopniem upośledzenia umysłowego” oraz drugiej edycji projektu pn. „Wsparcie osób z upośledzeniem umysłowym w stopniu umiarkowanym i znacznym (w tym z zespołem Downa i/lub niepełnosprawnościami sprzężonymi) oraz głębokim stopniem upośledzenia umysłowego II”
- Informacje na temat rozwiązań technicznych lub organizacyjnych itp., które okazały się pomocne w osiągnięciu celów projektu i posiadają potencjał do ich zastosowania w innych projektach;
- Przykłady skutecznych i dobrych praktyk w zatrudnianiu osób z upośledzeniem umysłowym w stopniu umiarkowanym i znacznym (w tym z zespołem Downa i/lub niepełnosprawnościami sprzężonymi);
- Oznaczenia zgodnie z Wytycznymi dotyczącymi oznaczania projektów w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki .
VI. Zakres zamówienia – poniżej 14.000 Euro netto.
VII. Zadania po stronie Wykonawcy:
- Opracowanie „Podręcznika dobrych praktyk” zawierającego minimum 80 stron maszynopisu (czcionka Times New Roman, rozmiar czcionki 12, odstępy przed 6 pt, Interlinia 1,5 wiersza, marginesy lewy, prawy, górny i dolny 2.5 cm);
- Współpraca z Liderem projektu, tj. Państwowym Funduszem Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych i Partnerem projektu, tj. Polskim Stowarzyszeniem na Rzecz Osób z Upośledzeniem Umysłowym podczas opracowywania „Podręcznika dobrych praktyk”;
- Dostarczenie „Podręcznika dobrych praktyk” w wersji elektronicznej do druku w formacie DOC lub DOCX i w wersji papierowej do biura PFRON, Al. Jana Pawła II 13, 00-828 Warszawa.
VIII. Zadania po stronie Zamawiającego:
- Przekazanie Wykonawcy danych na temat projektu pilotażowego pn. „Wsparcie osób z upośledzeniem umysłowym w stopniu umiarkowanym i znacznym (w tym z zespołem Downa i/lub niepełnosprawnościami sprzężonymi) oraz głębokim stopniem upośledzenia umysłowego” oraz drugiej edycji projektu pn. „Wsparcie osób z upośledzeniem umysłowym w stopniu umiarkowanym i znacznym (w tym z zespołem Downa i/lub niepełnosprawnościami sprzężonymi) oraz głębokim stopniem upośledzenia umysłowego II”.
- Przekazanie Wykonawcy danych na temat projektu pn. „Wsparcie osób z upośledzeniem umysłowym w stopniu umiarkowanym i znacznym (w tym z zespołem Downa i/lub niepełnosprawnościami sprzężonymi) oraz głębokim stopniem upośledzenia umysłowego III”.
- Przekazanie Wykonawcy wszelkich niezbędnych informacji oraz udzielenie pomocy w celu należytego wykonania przez Wykonawcę zamówienia.
- Umożliwienie Wykonawcy współpracy z Partnerem projektu, tj. Polskim Stowarzyszeniem na Rzecz Osób z Upośledzeniem Umysłowym (PSOUU).
- Wykonawca ponosi samodzielnie wszelkie koszty związane z przygotowaniem i złożeniem oferty, niezależnie od wyniku postępowania.
IX. Wspólny słownik zamówienia (CPV):
92.31.22.10-6 Usługi świadczone przez autorów.
X. Termin i miejsce wykonania zamówienia:
- Termin wykonania usługi: od dnia podpisania umowy do dnia 31.12.2014 r.
- Miejsce wykonania zlecenia w zależności od oferty Wykonawcy.
XI. Warunki udziału w postępowaniu:
- Wykonawca powinien posiadać doświadczenie w opracowywaniu podobnych publikacji o tematyce społecznej, w tym dotyczącej aktywizacji społeczno-zawodowej osób niepełnosprawnych.
- Wykonawca powinien posiadać umiejętności, doświadczenie oraz urządzenia przemysłowe i techniczne umożliwiające zrealizowanie usługi.
- Wykonawca powinien wykonać zadanie osobiście – w myśl definicji personelu projektu zawartej w „Wytycznych w zakresie kwalifikowania wydatków w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki”.
XII. Waluta, w jakiej będą prowadzone rozliczenia związane z realizacją niniejszego zamówienia:
- PLN
XIII. Opis sposobu przygotowania oferty:
- Oferta powinna być sporządzona wg wzoru FORMULARZ OFERTY (załączniki nr 1, nr 2, nr 3, nr 4) i powinna być podpisana przez Wykonawcę. Podpisy złożone przez Wykonawcę powinny być opatrzone czytelnym imieniem i nazwiskiem lub pieczęcią imienną.
- Wykonawca może złożyć tylko jedną ofertę.
- Oferta powinna być sporządzona:
- w języku polskim;
- każda poprawka w ofercie musi być parafowana przez Wykonawcę, nie dopuszcza się stosowania korektora zgodnie z art. 22 pkt. 3 ustawy z 29.09.1994 r. o rachunkowości;
- dokumenty wchodzące w skład oferty mogą być przedstawione w formie oryginałów lub kopii poświadczonej za zgodność z orginałem.
- Oferta jest jawna, z wyjątkiem informacji stanowiących tajemnice przedsiębiorstwa w rozumieniu przepisów o zwalczaniu nieuczciwej konkurencji, a Wykonawca składając ofertę zastrzegł w odniesieniu do tych informacji, że nie mogą one być udostępnione innym uczestnikom postępowania.
Zawartość oferty
Kompletna oferta musi zawierać:
Wycenę całkowitego kosztu opracowania „Podręcznika dobrych praktyk” (brutto, netto w PLN), w tym:
- Wycenę wynagrodzenia brutto i netto za opracowanie „Podręcznika dobrych praktyk”.
- Wycenę wynagrodzenia brutto i netto za przeniesienie autorskich praw majątkowych do opracowanego „Podręcznika dobrych praktyk”.
XIV. Osoby uprawnione do porozumiewania się z potencjalnymi wykonawcami:
Bartosz Głodek, specjalista ds. promocji e-mail: bglodek@pfron.org.pl tel. (0-22) 50-55-561
XV. Miejsce, termin i sposób złożenia oferty:
Ofertę zawierającą cenę wynagrodzenia brutto i netto za opracowanie „Podręcznika dobrych praktyk” oraz cenę wynagrodzenia brutto i netto za przeniesienie autorskich praw majątkowych wraz z udokumentowanym ww. doświadczeniem, należy składać do dnia 13.10.2014 r. do godz. 12:00 na adres e-mailowy: bglodek@pfron.org.pl .
O zachowaniu terminu do złożenia oferty decyduje data i godzina wpływu oferty do Zamawiającego.
XVI. Kryteria oceny ofert i wyboru Wykonawcy:
- Zamawiający oceni i porówna te oferty, które nie zostaną odrzucone.
- Oferty zostaną ocenione przez Zamawiającego w oparciu o kryterium:
- Konkurencyjna cena;
- Doświadczenie w opracowywaniu podobnych publikacji o tematyce społecznej, w tym aktywizacji społeczno-zawodowej osób niepełnosprawnych.
- Sposób oceny ofert:
Maksymalna liczba punktów: 100
XVII. Opis sposobu obliczenia ceny:
- Ceną w rozumieniu ustawy z dnia 5 lipca 2001 r. o cenach (Dz. U. z 2001 r. Nr 97, poz. 1050 z późn. zm) będzie wartość (cena całkowita wyrażona w jednostkach pieniężnych, którą zamawiający jest zobowiązany zapłacić wykonawcy). Cena oferty musi być podana w PLN cyfrowo z dokładnością do dwóch miejsc po przecinku.
- Zamawiający przyjmuje do oceny podaną przez Wykonawców wartość brutto.
- Negocjacje ceny nie będą prowadzone.
Opis kryterium - cena oferowanej usługi: Kryterium (PC) może zdobyć maksymalnie 70% punktów. Kryterium oceniane jest według wzoru:
PC=((Cmin / Cof)*70%)*100, gdzie:
PC – liczba punktów przyznanych ofercie,
Cmin – najniższa zaoferowana cena,
Cof – cena oferty ocenianej,
100 – współczynnik stały.
Opis sposobu obliczenia kryterium doświadczenia w opracowywaniu podobnych publikacji, w tym skierowanych do osób niepełnosprawnych:
Opis kryterium – Doświadczenie w opracowywaniu podobnych publikacji o tematyce społecznej, w tym aktywizacji społeczno-zawodowej osób niepełnosprawnych: Kryterium (PD) może zdobyć maksymalnie 30% punktów. Kryterium oceniane jest według wzoru:
PD=((Po*30%)/Pn)*100, gdzie:
PD – liczba punktów przyznanych ofercie,
Pn – najwyższa ilość opracowanych publikacji o tematyce społecznej, w tym aktywizacji społeczno-zawodowej osób niepełnosprawnych,
Po – ilość opracowanych publikacji o tematyce społecznej, w tym aktywizacji społeczno-zawodowej osób niepełnosprawnych w ofercie ocenianej,
100 – współczynnik stały.
Zamawiający wybierze ofertę najkorzystniejszą, która uzyska największą ilość punktów na podstawie określonych wyżej kryteriów oceny według wzoru:
O = PC + PD
Wyjaśnienia treści ofert i poprawienie oczywistych omyłek:
W toku badania i oceny ofert Zamawiający może żądać od Wykonawcy wyjaśnień dotyczących treści złożonych ofert oraz ich uzupełnienia (jeżeli nie naruszy to zasady konkurencyjności).
XVIII. Informacje o formalnościach, jakie powinny być dopełnione po wyborze oferty w celu zawarcia umowy:
Niezwłocznie po wyborze najkorzystniejszej oferty, Zamawiający zawiadamia Wykonawców, którzy złożyli oferty o:
- Wyborze najkorzystniejszej oferty, podając nazwę i adres Wykonawcy, którego ofertę wybrano, i uzasadnieniem jej wyboru.
- Odrzuceniu oferty (wraz z uzasadnieniem) w przypadku Wykonawców, których oferty zostały odrzucone.
XIX. Unieważnienie postępowania:
Zamawiający zastrzega sobie możliwość unieważnienia postępowania na każdym etapie bez podania przyczyny.
XX. Finansowanie:
Zamówienie jest współfinansowane ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach projektu pn. „Wsparcie osób z upośledzeniem umysłowym w stopniu umiarkowanym i znacznym (w tym z zespołem Downa i/lub niepełnosprawnościami sprzężonymi) oraz głębokim stopniem upośledzenia umysłowego III”.
XXI. Uwagi końcowe:
Niniejsze ogłoszenie nie jest ogłoszeniem w rozumieniu ustawy Prawo zamówień publicznych, a propozycje składane przez zainteresowane podmioty nie są ofertami w rozumieniu kodeksu cywilnego.
Niniejsze zapytanie ofertowe nie stanowi zobowiązania Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych do zawarcia umowy. PFRON może odstąpić od podpisania umowy bez podania uzasadnienia swojej decyzji.
XXII. Postanowienia końcowe:
Do zapytania ofertowego dołączono:
- Załącznik nr 1 – Formularz oferty.
- Załącznik nr 2 – Szczegółowy kosztorys.
- Załącznik nr 3 – Doświadczenie.
- Załącznik nr 4 – Oświadczenie o braku powiązań kapitałowych lub osobowych.

