Na stronie znajdziesz najświeższe komunikaty z regionu dotyczące Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych
Gogle wirtualnej rzeczywistości w Oddziale Małopolskim
W dniu wczorajszym w Oddziale Małopolskim PFRON w Krakowie odbyło się kolejne spotkanie z pracodawcami poświęcone tematyce zatrudniania osób z niepełnosprawnością i wspierania pracodawców, którzy zatrudniają lub zdecydują się zatrudnić osoby z niepełnosprawnością.
Grupa pracodawców była bardzo różnorodna. Znaleźli się w niej: przedsiębiorcy, podmioty ekonomii społecznej, organizacje pozarządowe oraz przedstawiciele administracji publicznej. Część z obecnych pracodawców zatrudnia już osoby niepełnosprawne, a cześć z nich rozważa taką możliwość. Spotkanie było więc znakomitą okazją do dzielenia się doświadczeniami i spostrzeżeniami.
Prowadzący przedstawili możliwości, na jakie może liczyć ze środków PFRON przedsiębiorca-pracodawca zatrudniający osoby niepełnosprawne oraz korzyściach pozafinansowych związanych z zatrudnieniem pracowników z niepełnosprawnością. Opowiedzieli o module I programu „Stabilne zatrudnienie- Osoby niepełnosprawne w administracji i służbie publicznej”, adresowanym do organów i instytucji wykonujących zadania z zakresu administracji publicznej, jednostek samorządu terytorialnego oraz państwowych i samorządowych instytucji kultury. Przedstawiono prezentację nt. przystosowania architektonicznego obiektów i pomieszczeń pracy do potrzeb osób niepełnosprawnych, z pokazaniem dobrych praktyk w dostosowaniu obiektów i otoczenia zewnętrznego zakładu pracy do potrzeb osób z niepełnosprawnością, jak i rażących błędów stanowiących bariery w poruszaniu się.
Przedstawiono także informacje nt. realizacji projektu pn. „Wypracowanie i upowszechnianie, we współpracy z partnerami społecznymi, modelu wsparcia osób niepełnosprawnych w środowisku pracy”. Zademonstrowano na przykładach narzędzia, z których pracodawcy mogą samodzielnie korzystać w celu ustalenia kosztów i korzyści związanych z zatrudnieniem pracownika niepełnosprawnego oraz określeniem czy zakład pracy i jego otoczenie zewnętrzne jest dostępne dla osób z niepełnosprawnością ruchową, słuchową, wzrokową i intelektualną.
Atrakcją spotkania była możliwość skorzystania przez pracodawców z gogli wirtualnej rzeczywistości i przeniesienia się do pomieszczenia, w którym pracować ma osoba z niepełnosprawnością. Aplikacja umożliwia zaprezentowanie potencjalnych problemów, które występują na stanowisku pracy, a także możliwych rozwiązań.
Galeria zdjęć
Data publikacji:
2019-09-20
