Na stronie znajdziesz najświeższe komunikaty z regionu dotyczące Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych
Konferencja „Krajowy Fundusz Szkoleniowy – instrumentem wsparcia pracodawców”
W Teatrze Dramatycznym im. Aleksandra Węgierki w Białymstoku w dniu 29 stycznia 2020 r., odbyła się konferencja pn. „Krajowy Fundusz Szkoleniowy – instrumentem wsparcia pracodawców”. Organizatorem konferencji był Wojewódzki Urząd Pracy w Białymstoku. Honorowy patronat nad konferencją objęła Pani Marlena Maląg Minister Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej. Wśród zaproszonych gości byli m.in. Wojewoda Podlaski Bohdan Paszkowski, Wicemarszałek Województwa Podlaskiego Marek Olbryś, p.o. Dyrektora Oddziału Podlaskiego PFRON Grażyna Bogdańska.
Konferencja była powiązana z uroczystością z okazji Dnia Pracownika Publicznych Służb Zatrudnienia. Zaproszonych gości powitała Dyrektor Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Białymstoku Janina Mironowicz, która odczytała list od Pani Minister Marleny Maląg z życzeniami i gratulacjami dla podlaskich pracowników z okazji ich święta. Następnie zostały uroczyście wręczone Odznaki „Primus in Agendo – pierwszy w działaniu” nadawane przez Minister Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej dla najbardziej zasłużonych pracowników Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Białymstoku. Dekoracji uhonorowanych dokonał wicemarszałek Marek Olbryś. Wojewoda Podlaski Bohdan Paszkowski wręczył Złote, Srebrne i Brązowe Medale za Długoletnią Służbę. To prezydenckie wyróżnienie otrzymali pracownicy Powiatowych Urzędów Pracy Województwa Podlaskiego.
W czasie konferencji prof. Joanna Moczydłowska z Politechniki Białostockiej zaprezentowała zebranym gościom ciekawy wykład na temat - Pracodawcy wobec zmian demograficznych - jak zbudować organizację inteligentną generacyjnie?.
Podczas uroczystości podsumowano również konkurs „Organizacja ucząca się 2019”, zorganizowany przez Wojewódzki Urząd Pracy w Białymstoku we współpracy z Politechniką Białostocką. Celem konkursu było promowanie pracodawców z województwa podlaskiego, którzy inwestują w rozwój kompetencji pracowników, są zorientowani na zarządzanie wiedzą i wyróżniają się m.in. elastyczną strukturą organizacyjną, strategią personalną, kulturą organizacyjną stymulującą zachowania prorozwojowe, realizują inwestycje służące wzrostowi efektywności swej organizacji, jednocześnie stymulując uczenie się pracowników i partnerów biznesowych. Konkurs jest realizowany w ramach promocji Krajowego Funduszu Szkoleniowego.
Galeria zdjęć
Data publikacji:
2020-01-30
