Szczegóły komunikatu - PFRON

Ich celem było przedstawienie szczegółów skorzystania przez urząd z programu "Stabilne zatrudnienie" do utworzenia dodatkowych stanowisk pracy dla osób z niepełnosprawnością.
Ekspertka PFRON Aneta Zębala omówiła wszystkie warunki złożenia wniosku w Funduszu a Bogusława Słońska konsultowała działania w zakresie niwelowania barier architektonicznych.
Bardzo zależy nam, na zwiększeniu stopnia zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostkach administracji rządowej i samorządowej w Małopolsce. Dlatego cieszy nas to spotkanie, bo jego rezultatów można spodziewać się niebawem.

W spotkaniu po stronie Urzędu Wojewódzkiego uczestniczyła pani dyrektor generalna Lucyna Gajda wraz z panią kierownik Działu Zatrudnienia Ewą Filipek-Anioł oraz panem Piotrem Surówką zastępcą dyrektora Wydziału Administracji i Logistyki.
Po stronie PFRON w rozmowach uczestniczyła pani dyrektor Oddziału Małopolskiego Aneta Bogacka-Karcz oraz nasze ekspertki ds. programów: "Stabilne zatrudnienie" pani Aneta Zębala oraz "Programu wyrównywanie różnic pomiędzy regionami III",  pani Bogusława Słońska.
Rozważono wszystkie możliwe obszary do współpracy w zakresie niwelowania barier dostępności a przede wszystkim skoncentrowano się na analizie możliwych działań prowadzących do zwiększenia aktywizacji zawodowej osób z niepełnosprawnościami.

Podczas spotkania poruszone zostały również ważne tematy, które pojawiły się na Konwencie Dyrektorów PCPR, w którym uczestniczyliśmy. Rozmowa dotyczyła terminów publikowania w Dzienniku Urzędowym Województwa Małopolskiego niektórych uchwał. Bardzo dziękujemy za pełne zrozumienie i chęć natychmiastowej pomocy w celu wprowadzenia skutecznych rozwiązań na przyszłość w tym obszarze.

To dobry przykład na to, że spotykając się z różnymi instytucjami publicznymi i rozmawiając o trudnościach w realizacji zadań m.in. pomocowych – wsłuchujemy się w Państwa oczekiwania i staramy się pomóc nie tylko w zakresie słusznego wydatkowania środków finansowych. Współpraca pomiędzy instytucjami publicznymi powinna być nieustannie rozwijana.

Cieszymy się z bardzo dobrych relacji z Urzędem, który tak jak PFRON, chce pomagać społeczeństwu m.in.: w przeciwdziałaniu wykluczeniu społecznemu, aktywizacji zawodowej i eliminowaniu barier w przestrzeni społecznej, publicznej i architektonicznej. 

Takie spotkania służą umacnianiu dobrych relacji i wymianie doświadczeń w zakresie zwiększania dostępności urzędów dla całego społeczeństwa a przede wszystkim osób ze szczególnymi potrzebami.

Cieszymy się z tak merytorycznego i konstruktywnego spotkania i otwartej współpracy!

Program „STABILNE ZATRUDNIENIE osoby niepełnosprawne w administracji i służbie publicznej” realizowany jest w ramach dwóch modułów.
Moduł I „Instytucje” – adresowany do organów i instytucji wykonujących zadania z zakresu administracji publicznej, jednostek samorządu terytorialnego oraz państwowych i samorządowych instytucji kultury, które w ramach programu zatrudnią osoby z niepełnosprawnościami.
Moduł II „Staże zawodowe” realizowany w drodze otwartego konkursu – adresowany jest do organizacji pozarządowych, które w ramach programu przygotują i skierują osoby z niepełnosprawnościami na staż zawodowy w administracji rządowej.

Szczegóły dotyczące programu dostępne są na stronie PFRON. 

Galeria zdjęć